Empresarios: nueva ley de pensiones es poner al lobo a cuidar las ovejas

La Confederación de Empresarios Privados de Bolivia (CEPB)

La Confederación de Empresarios Privados de Bolivia (CEPB) pidió este jueves participar en las reformas a la Ley de Pensiones que el Gobierno Nacional viene analizando, afirmando que el proyecto presentado por el gobierno es “poner al lobo a cuidar las ovejas”.

“Todo modelo puede ser mejorado, medidas de este tipo, de largo plazo, tienen que ser hechas de manera consensuada con el sector empresarial, con todos los involucrados, para hacer una reforma de conjunto”, señaló el secretario Ejecutivo de la CEPB, Andrés Torrez.

Recordó que las deudas del Estado con el sistema de pensiones le significaron las crisis fiscales y políticas más grandes de los últimos tiempos. “Nos preocupa el manejo político”, dijo.

Entre las observaciones mencionadas por el ejecutivo de la CEPB destacan que sería un riesgo para el país que el Gobierno tenga el monopolio del sistema de pensiones al crear una entidad estatal en reemplazo de las actuales Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP).

“Vamos a poner el lobo a cuidar ovejas, un lobo que en el pasado se ha comido ya muchas ovejas, le encantan las ovejas, pero que hoy día, como es un lobo de pura sangre, nuevo, dice yo soy un lobo diferente, yo no me voy a comer las ovejas, voy a cuidar bien”, ironizó el representante de los empresarios.

Agregó que hasta el momento el Gobierno no convocó al sector empresarial para trabajar juntos sobre la nueva Ley de Pensiones.

LEY CONTRIBUTIVA

El Gobierno anunció el miércoles que iniciará a partir de este viernes la socialización del proyecto de Ley de Pensiones con los diferentes sectores de la sociedad, antes de remitir el documento al Congreso Nacional.

De acuerdo al Ejecutivo, la propuesta plantea un sistema mixto de pensiones, que toma en cuenta el actual sistema contributivo y un fondo solidario que tiene el objetivo de permitir la jubilación de los trabajadores independientes y hacer desaparecer la denominada generación sándwich.

Asimismo, se establece para la jubilación los 60 años de edad, y para acceder a una renta mínima un aporte de al menos 120 periodos, es decir 10 años, entre otros puntos.